NEWORK’ER / Directeur d’agence H/F

Description du poste

Rejoignez-nous en devenant Chef(fe) d’entreprise NEWORK’ER !

NEWORK’IN est un cabinet de recrutement sur-mesure qui propose à ses clients des prestations complètes qui s’adaptent à leurs besoins, leur budget et au(x) poste(s) à pourvoir.

NEWORK’IN est le seul cabinet à proposer des Formules modulables, et à tarifs avantageux sur tous les projets de recrutement.

Points clés de notre environnement de travail :

– Journées de télétravail

Devenez Chef(fe) d’entreprise (Directeur franchisé) pour le secteur de la Martinique dans le département de la Martinique (972) ; vous avez la gestion du secteur dans son entièreté !

Localisation : toute le département dans son entièreté – Secteur Martinique

CA en 2 ans : 294 000€

Apport : 0 €

Droits d’entrée : 6000 € seulement

Nous vous aidons à devenir chef d’entreprise et à développer votre structure à l’aide de nos différents partenaires !

Vous intervenez dans votre secteur géographique bien défini et vous apportez toute votre expertise sur VOTRE bassin.

Devenez les pionniers et faîtes votre rentrée le 11 Juin 2024 afin de débuter le programme de formation NEWORK’ER avec 2 autres Neworker’s venant tout droit de la Guadeloupe et de la Guyane.

Responsabilités :

En tant que Chef(fe) d’entreprise franchisé, vous étendez le concept innovant de NEWORK’IN dans Votre secteur dédié en prenant compte de votre lieu d’habitation !

Vous développez votre portefeuille client et vous proposez les solutions de recrutement de NEWORK’IN afin de mettre en poste des profils qualitatifs !

NEWORK’IN vous apporte les outils nécessaires et adéquats au développement de votre activité !

Nous vous apportons une formation complète d’une semaine pour le bon déroulement de votre activité ! Vous bénéficiez également d’un suivi d’intégration et d’accompagnement le premier mois ! Nous vous aidons à bâtir Votre réussite !

Qualifications :

– Analyser, exploiter, structurer des données : Cette compétence est indispensable

– Animer, coordonner une équipe : Cette compétence est indispensable

– Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l’activité à des partenaires : Cette compétence est indispensable

– Piloter la performance et la rentabilité d’une activité ou d’un projet : Cette compétence est indispensable

– Piloter une activité : Cette compétence est indispensable

– Prospection commerciale : Cette compétence est indispensable

– Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité : Cette compétence est indispensable

– Techniques commerciales : Cette compétence est indispensable

– Assurer la gestion administrative d’une activité

– Définir la politique et les orientations générales d’une organisation

– Développer et gérer des relations interpersonnelles

– Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

– Mettre en oeuvre des actions de communication interne

– Mettre en place une politique de partenariat

– Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

– Transmettre de l’information

NEWORK’IN : une nouvelle façon de travailler…

CA en 2 ans : 294 000€

Votre profil :

Bien avant le diplôme nous recherchons avant tout une expérience dans le commerce et/ou dans le recrutement (Directeur/Responsable d’agence, Chargé d’affaires, Commercial, Responsable recrutement, etc…).

Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux et avez un réel attrait pour entreprendre.

Vous savez négocier et êtes en mesure d’apporter un business plan.

Une étude de marché et de faisabilité, avec budget prévisionnel et perspectives de développement, vous permettra de vous distinguer en tant qu’entrepreneur.

Ce poste est un contrat de franchise.