Conseiller en insertion professionnelle H/F

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Description du poste

CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE

Rejoignez l’équipe de notre centre de formation reconnu pour ses prestations d’accompagnement et ses formations des personnes en parcours professionnel.
Outre les actions de formation professionnelle visant à l’obtention d’une certification officiellement reconnue, nous organisons également des actions telles que l’accompagnement et la formalisation de projet de (ré)insertion professionnelle.

Vos missions seront les suivantes :

– Animer des dispositifs d’orientation et d’accompagnement en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire au bénéfice d’un public en reconversion ou en insertion socioprofessionnelle,
– Participer à des réunions pluridisciplinaires
– Participer à un accompagnement individualisé et global,
– Identifier et formaliser des étapes de parcours pour intégrer un emploi à court, moyen et long terme
– Accompagner les personnes accueillies dans l’élaboration et la mise en œuvre de leur projet socio-professionnel.
– Aider à développer le sentiment d’efficacité personnelle du bénéficiaire.
– Rédiger des bilans
– Assurer une adaptation constante des outils aux évolutions d’ingénierie de l’insertion et de la formation professionnelle et aux besoins des personnes accueillies
– Réaliser des tests ciblés Une expérience significative dans le domaine de l’orientation, de l’animation et de l’insertion socioprofessionnelle est demandée.

Niveau Bac + 2 minimum

Vous possédez les soft skills suivants : capacité d’adaptation, positivité, flexibilité, l’autonomie, la négociation. Votre aisance en communication, votre rigueur dans le respect des procédures, votre esprit collaboratif et une volonté d’inscrire votre travail dans une démarche de réussite nous intéresse.

Vous savez accompagner le bénéficiaire sur des prestations de définition et de suivi de parcours d’étapes pour une insertion professionnelle, leur permettre de réactualiser et formaliser leurs objectifs professionnels, identifier leurs actions, mettre en œuvre un parcours dynamique, identifier les actions à mettre en place.

Vous possédez aussi des compétences numériques (logiciel de travail en espace de travail collaboratif, Word, Excel, outil pédagogique innovant )

Expérience
• 1 an Cette expérience est indispensable

Compétences
• Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
• Méthodes d’élaboration de projet professionnelCette compétence est indispensable
• Utiliser les outils bureautiquesCette compétence est indispensable
• Évaluer le résultat de ses actionsCette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter des personnes
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Définir des besoins en développement des compétences
• Proposer des actions de formation, d’orientation, d’accompagnement adaptées au profil de la personne
• Techniques de recherche d’emploi

Savoir-être professionnels
• Faire preuve d’autonomie
• S’adapter aux changements
• Travailler en équipe

Formation
• Bac+2 ou équivalents Développement professionnel et personnel souhaité